Ben jij een gedreven huisarts die niet alleen hoogwaardige patiëntenzorg wil leveren, maar ook een actieve rol wil spelen in de ontwikkeling van een nieuwe huisartsenpraktijk? Bij Huisartsenpraktijk Elsrijk in Amstelveen krijg je die kans.
In de praktijk draait het niet alleen om medische consultaties en diagnoses stellen; jouw rol als huisarts gaat verder. Bij ons krijg je de mogelijkheid om betrokken te zijn bij het ontwikkelen en implementeren van verbeteringen in de praktijk en een actieve rol aan te nemen binnen het wijksamenwerkingsverband. Door voorop te staan in het programma “Meer tijd voor de patiënt” heb jij de mogelijkheid om direct bij te dragen aan de kwaliteit en toegankelijkheid van de zorg.
Praktijk Elsrijk bestaat uit drie huisartspraktijken. In alle drie praktijken draagt elke dag een huisartsen duo de verantwoording voor een deel van de patiëntenzorg in Amstelveen.
Inmiddels hebben we de meeste plaatsen vervuld en zoeken we nog de versterking van een frisse, vooruitstrevende en samenwerkende huisarts. Binnen deze rol kan je echt van invloed zijn in het ontwikkelen en implementeren van verbeteringen in de praktijk, zoals het creëren van een praktijk van de toekomst en het aantrekkelijk houden van de werkdruk voor alle werknemers.
Huisartsenpraktijk Elsrijk is gevestigd in een medisch centrum, waarbij jij samen met verschillende zorgverleners zorg levert aan de patiënten in de wijk. De patiëntenpopulatie is gevarieerd. De populatie bestaat voornamelijk uit ouderen, expats en mensen met een hogere sociaaleconomische status. In een open en collegiale werkomgeving stimuleert de praktijk het delen van ideeën en bijdragen. Jij, als huisarts, kunt overleggen met collega’s over complexe casussen of assistentie van hen vragen tijdens drukke periodes. Hier krijg je de kans om te excelleren in een ondersteunende omgeving.
De praktijk gaat verder dan alleen patiëntenzorg. Teambuilding activiteiten worden georganiseerd om een sterke band tussen teamleden in de praktijk te creëren. Dit leidt tot verbeterde samenwerking en verhoogde betrokkenheid. Deze aanpak draagt bij aan een positieve werksfeer en onderstreept het belang van een goed samenwerkend team.
Een cruciaal programma binnen de praktijk is het programma ‘Meer Tijd Voor de Patiënt’. Door voorop te staan in dit programma draag jij, als huisarts, bij aan de kwaliteit en de toegankelijkheid van de zorg.
Je hebt een BIG-registratie als huisarts. Ook breng je mee:
Praktijk Elsrijk is opzoek naar een hidha’s en/of waarnemers die zich voor een langere tijd aan de praktijk willen binden. Jij, als huisarts, werkt 3 dagen per week. Echter als 2 dagen jou beter uitkomt, is dit ook bespreekbaar. Vanuit de praktijk gaat de voorkeur uit naar werken op de dinsdag en donderdag. Echter staan zij ook open voor jouw wensen. De arbeidsvoorwaarden staan vastgelegd in de Cao Hidha. Zo kan je rekenen op:
Daarnaast biedt de praktijk jou mogelijkheden om jezelf verder op te leiden.
Ben jij opzoek naar een uitdagende baan in een vooruitstrevende omgeving? Kom bij ons het verschil maken en reageer voor 22 maart. De startdatum van deze functie is 1 april. Wil jij liever later aan de slag? Dan is dat mogelijk.
Solliciteren kan door jouw motivatie en cv achter te laten. Sander Eijtinger (Huisarts) zal vervolgens contact met je opnemen om een kennismakingsgesprek met je in te plannen.
Sander is tevens beschikbaar wanneer jij meer details over de vacature wil ontvangen en voor jouw vragen. Je kunt contact met hem opnemen via praktijkeijtinger@mcmolenweg.nl.
